مارک زاکربرگ می گوید که در اصلاح قدرت عظیم متا نسبت به همتای توییتری خود متفکرتر بوده است.

چند روز پیش، متا تایید کرد که 11000 نفر را در بزرگترین کاهش نیروی کار در 18 سال فعالیت شرکت اخراج خواهد کرد. این غول رسانه های اجتماعی همچنین برای پاسخ به سوالات کارکنان خود جلسه ای برگزار کرد. مارک زاکربرگ در بخشی از جلسه، اخراج های متا را با حساب توییتر ایلان ماسک مقایسه کرد.

مارک زاکربرگ پس از هفته فاجعه بار متافورس جلسه ای تشکیل داد تا به سؤالات کارمندانش پاسخ دهد. او مدعی شد که در این زمینه به خوبی ایلان ماسک عمل نکرده اند. توییتر در ایمیلی که حتی امضای ماسک را در پایان نداشت، حدود 3700 نفر را اخراج کرد. اما زاکربرگ یک یادداشت دارد امضای شما به 11000 نفر بفرستید و مسئولیت استخدام بیش از حد در طول همه گیری را به عهده بگیرید.

مدیرعامل متا گفت: شرکت‌ها به روش‌های مختلف به کوچک‌سازی رویکرد می‌کنند و باید در این زمینه مدبرانه عمل کرد. زاکربرگ می‌گوید ماسک اخیراً توییتر را خریده و واضح است که زمانی برای تبدیل شدن به یک متا نداشته است من هم اینچنین فکر میکنم برنامه ریزی و تصمیم گیری در این زمینه.

مارک زاکربرگ فکر می کند آشوب مواقعی وجود دارد که به اندازه کافی به کوچک سازی فکر نمی کنید. با این حال، او اذعان کرد که حتی با تصمیم گیری های سنجیده، بسیاری از سوالات ممکن است بی پاسخ بمانند. این بیانیه را یکی از حاضران در این جلسه که نخواست نامش فاش شود منتشر کرده است.

مارک زاکربرگ احتمال کاهش بیشتر را رد نکرد

در ادامه این جلسه، یکی از کارکنان این سوال را مطرح کرد که آیا بقیه نیروها باید منتظر موج های بعدی بریدگی باشند یا خیر؟ زاکربرگ در پاسخ گفت که اگرچه شرکت برنامه ای برای اخراج کارکنان بیشتری در هفته های آینده ندارد، اما او نمی تواند. یک قول در این مورد بدهید

متا یکی از شرکت های بزرگ فناوری است که در ماه های اخیر در حال کاهش است. پیش از این، Snap، Lyft، Stripe و OpenDoor نیز برخی از کارمندان خود را اخراج کرده بودند.

دیدگاهتان را بنویسید